设为首页 | 收藏本站
欢迎光临bet365中文官方网站
 
  公开办文件 更多>>
 
 
您当前的位置: 首页 >> 部门公开链接专栏 >> 政府部门 >> 党校 >> 党廉建设
区委党校开展以“真抓实干,服务发展”为主题的作风建设年活动的实施方案
发布时间:2012-05-31

根据新委办〔201224号文《印发〈关于2012年在区直党政机关开展以“真抓实干、服务发展”为主题的作风建设年活动的意见〉的通知》精神,今年我区党政机关开展以“真抓实干、服务发展”为主题的作风建设年活动。为切实搞好作风建设年活动,推动我区经济社会又好又快发展,努力争当实践科学发展观的排头兵,现结合我校实际,就开展作风建设年活动制定如下实施方案。

一、总体要求

坚持以科学发展观统揽全局,贯彻落实党的十七届六中全会,省、市、区党代会,区委十二届二次全会精神,围绕“加快转型升级、建设幸福新会”这个核心,以提高人民群众满意度为出发点和落脚点。规范机关管理行为,完善机关运作方式,优化机关绩效管理,提升机关执行力,真抓实干,服务发展,打造一支有理想、有闯劲、能干事、守纪律的机关党员干部队伍,为实现新会经济社会更好更快发展营造优良的政务环境。

二、工作目标

通过开展主题活动,引导广大党员干部进一步认清形势,明确任务,对照要求找差距,创先争优走在前,在本职岗位上激情履职,激情干事,不断为新会科学发展增添动力。

(一)始终保持奋发有为的精神状态。通过开展主题活动,引导广大党员干部,牢固确立“责任重于泰山,使命高于一切”的理念,始终满怀干事创业的激情,使出最大的本领,拿出最大的力气,树立更高的工作标杆,只争朝夕、不遗余力地抓干部培训教育、抓教学质量、抓科研质量、抓作风转变,推动新会区委党校科学发展。

(二)始终保持开拓进取的昂扬斗志。通过开展主题活动,引导广大党员干部进一步树立“鼓励创新、敢闯敢干”的工作理念,不断强化开拓进取的改革创新精神,努力寻求破解瓶颈的办法,研究推进工作的方式和方法,紧紧抓住事关党校发展的重大问题、主要工作,一个一个解决、一件一件办好。

(三)始终保持真抓实干的工作作风。通过开展主题活动,引导全体党员干部牢固树立大局意识,对区委、区政府的决定、决策,坚决执行,遇到问题要多想解决办法,少说多干、大干实干,努力做到思想统一、行动快,真正做到令行禁止,政令畅通。

三、主要措施

按照区委的要求,今年以“四项活动”为作风建设年活动的关键抓手和主要任务。我们将结合党校实际,采取有力措施,认真抓好落实,努力做到“真抓实干,服务发展”。

(一)开展“学习贯彻区第十二次党代会和区委十二届二次全会精神”专题教育活动

结合推进学习型党组织建设,精心组织部署,认真学习贯彻区第十二次党代会和区委十二届二次全会精神”。

1、党校校委会组织专题学习。组织领导干部带头学习区第十二次党代会和区委十二届二次全会精神”,结合党校实际,展开讨论,找准党校发展难题,理清发展思路,形成区委党校具体的工作思路与举措。

2、采取多种形式组织干部职工进行学习。采取党校领导讲党课、开办讲座、出宣传栏等多种形式,迅速在广大党员中掀起学习热潮,引导广大党员干部统一思想,把智慧与力量凝聚到“加快转型升级、建设幸福新会”的新使命新任务中去,切实增强责任感、使命感和紧迫感,形成推动新会经济社会发展的强大动力。

3、为基层单位提供专题教育辅导。围绕“学习贯彻区第十二次党代会和区委十二届二次全会精神”专题教育活动,组织教员认真备课,主动送课到基层,为基层单位提供“学习贯彻区第十二次党代会和区委十二届二次全会精神”专题教育辅导,为“加快转型升级、建设幸福新会”鼓劲加油。

(二)开展健全完善工作落实机制,加强制度建设活动。

结合党校担负的职责任务,进一步健全完善推动本单位科学发展的体制机制,把解决突出问题与创新体制机制结合起来,充分运用各种形式,加强对制度的学习和宣传,营造有利于科学发展的制度环境。

1、制定行政绩效工作目标责任白皮书。认真总结2011年实施白皮书制度的经验,对照2012年区重大工作的要求,认真制订2012年区委党校行政绩效工作目标责任白皮书,切实完成行政绩效工作目标责任白皮书定下的工作任务。

2、健全完善倒逼机制。按照区委、区政府关于建立倒逼机制推进重大工作落实的要求,将工作责任落实到具体领导、股室和个人。要倒排工期,保证职能工作有计划、按时按质完成。

3、健全完善首办(首问)责任制等相关制度。认真贯彻执行《新会区区直机关首办(首问)责任制实施办法(试行)》(新委办〔200924号),突出抓好服务对象满意度的测评工作。进一步健全完善服务承诺制、全员岗位责任制、限时办结制、否办退件把关制、行政过错责任追究制等制度,切实抓好检查落实,发挥制度的刚性作用,提高制度的执行力。

(三)开展创工作品牌活动

立足工作职能,锐意进取,勇于创新,树立创先争优的雄心壮志,自觉提高工作标准,自加压力,力争一些工作项目形成工作品牌。

1、开展“送课上门服务活动”。为更好地宣传、贯彻落实党的十七届六中全会、省市全会和区十二次党代会、区委十二届二次全会精神,引导、激励我区党员干部进一步树立坚定的信念、务实的态度、拼搏的精神、创新的意识,为“加快转型升级、建设幸福新会”提供有力支持,党校将在本年度开展“送课上门服务活动”,即从区委党校的职能出发,了解基层党员干部教育培训工作的需求,组织教师准备一批专题课,制定《中共新会区委党校2012年送课上门服务课程推介表》,提供给各部门单位,以为区内各单位开办党员干部培训班选课之用。对基层单位要求提供专题课服务的,做到有求必应,切实做好服务。

2、开展校镇合作培训活动。区委党校拟从实际出发,结合各镇培训工作需求特点,在送课上门的基础上,力求为各镇(街)承办整体班次的培训工作,帮助各基层部门全面提升党员干部教育培训工作水平。以此探索党校党建新形式、打造工作新亮点。

(四)开展“服务基层月”活动

认真贯彻落实《关于在区直部门开展“服务基层月”活动的通知》(新委办〔201219号)精神,结合党校自身的工作任务和工作特点,在“服务基层月”活动中,重点做好以下工作:

1、做好基层党员干部教育培训情况调查工作。组织干部、教师编写调查问卷,到各镇、各基层单位进行调研,更客观地了解全区党员、干部教育培训工作的开展情况和我区广大党员、干部对培训工作的意见、建议,为做好我区党员、干部的教育培训需求分析,制定今后党员、干部培训工作计划,提高我区党员、干部培训工作的针对性和实效性提供重要依据。

2、做好“培训服务下乡活动”,以大泽镇为试点,建立区委党校与各镇街合作培训机制。党校领导带头,组织教师到大泽镇调研,探讨党校如何面向农村,服务基层,在镇上的党员干部培训工作中发挥更大作用的做法。与大泽镇有关领导座谈交流,探讨大泽镇在今后党员干部培训方面的发展思路;在“送课上门”基础上,以大泽镇为试点,与镇委镇政府共同合作,制定和实施大泽镇全年的党员干部培训计划,共同促进基层党员干部教育培训日常化、规范化。

3、积极开展“走、帮、促”主题实践活动。深入联系村——崖门镇坑口村开展调查研究,帮助“两委”班子探讨适合村情的发展路子,协助制定和完善富民、为民、便民的发展规划。结合单位职能优势,灵活培训方式,有针对性地开展“两委”干部素质培训,提升党员、干部的综合素质和带领群众致富、服务群众发展的能力。

四、组织领导

()进一步完善工作机制。党校成立开展以“真抓实干,服务发展”为主题的作风建设年活动领导小组及其办公室,建立“一把手”负总责,班子成员分工具体抓落实的工作机制。制定活动方案,精心组织,周密安排,狠抓落实,加强干部思想教育,抓好宣传,强化舆论监督,营造良好氛围。把机关作风建设落到实处。

(二)营造“真抓实干,服务发展”的氛围。学校组织召开开展以“真抓实干,服务发展”为主题的作风建设年活动动员大会,对全校开展活动进行动员部署。各股室要广泛发动,引导广大党员和干部职工积极参与到活动中来,充分发挥党员的先锋模范作用。学校将多层次、多角度、多形式加大宣传力度,努力营造抓落实促发展的舆论氛围。

(三)强化“真抓实干,服务发展”的实效。学校主题实践活动办要及时了解全校活动情况,对各股室开展主题实践活动进行检查和督促,确保活动取得实实在在的成效。

            二○一二年四月二十五日




 
版权所有:广东省江门市新会区党务公开
地址:广东省江门市新会区
邮编:       Email: